- Établir et maintenir le carnet de production en tenant compte des capacités internes et des contraintes d’approvisionnement.
- Suivre de près les capacités de production (main-d’œuvre, équipements, inventaires) et ajuster les plans en conséquence;
- Coordonner activement avec les équipes de production, d’approvisionnement et du service à la clientèle pour assurer un arrimage fluide des activités;
- Exercer un leadership fonctionnel auprès de l’équipe de mise en production, en assurant l’alignement des actions avec les plans établis;
- Identifier les écarts potentiels entre la demande et la capacité, proposer des solutions et communiquer les impacts;
- Optimiser les quantités de production et les quantités en inventaire en fonction des objectifs de ventes, des stocks minimums et/ou exigences des clients;
- Jouer un rôle de premier plan dans l’implantation et l’optimisation des outils TI/SI;
- Effectuer le suivi quotidien de l’avancement du carnet de production avec les superviseurs et directeurs;
- Contribuer à l’implantation de différents indicateurs clés de performance (KPI) et suggérer des mesures correctives à mettre en place;
- Assurer une mise à jour rigoureuse des données dans les systèmes de gestion (ERP/MRP).
