- Participer à la création de contenu pertinent et engageant (texte, photo, vidéo) pour nos différents canaux de communication (site web, médias sociaux, brochures, infolettres, journaux, magazines, vidéos, etc.)
- Se déplacer sur le terrain (expositions, fermes, événements) pour produire ou soutenir la création de contenu photo et vidéo;
- Collaborer étroitement avec les ressources humaines pour élaborer et déployer des stratégies de marque employeur et recrutement, via des campagnes numériques, médias sociaux, événements, partenariats, etc.;
- Gérer et coordonner le calendrier publicitaire et éditorial en lien avec la stratégie marketing et RH;
- Participer activement à l’organisation et à la logistique d’événements (corporatifs, clients, RH, expositions, portes ouvertes);
- Coordonner et optimiser les ententes de commandites et portes-ouvertes afin de maximiser leur impact;
- Assurer une veille concurrentielle et sectorielle pour identifier les tendances, innovations et opportunités;
- Travailler en collaboration avec les agences externes, fournisseurs, ventes, marketing et communications sur différents projets.